-
Partager cette page
Retour sur les 10 ans de l’IRT
Publié le 13 janvier 2014 – Mis à jour le 13 janvier 2014
Rencontre avec le directeur de l’Institut Régional du Travail de Midi-Pyrénées, Frédéric Rodriguez, à la suite de la tenue du colloque "Revaloriser le travail, un défi pour l’action syndicale".
Fin novembre 2013, l’IRT fêtait ses 10 ans, en organisant, pour l’occasion, un colloque autour du thème « Revaloriser le travail, un défi pour l’action syndicale », qui a réuni plus de 120 participants.
Ce colloque, tout au prospectif que bilan, intervient dans un contexte où le monde socio-économique n’a jamais été aussi complexe entre économie réelle et économie financiarisée, avec une majorité d’entreprises appartenant à la sphère des très petites entreprises, mais un monde du salariat majoritairement employé par les grands groupes.
Ces rencontres ont été l’occasion tout autant pour les universitaires que pour les syndicalistes présents (CGT, CFDT, FO) de renouer avec les principes ayant présidé à la création de l’IRT, véritable pont entre le monde du travail et l’université.
Pendant deux jours, le dialogue s’est noué très librement, en toute indépendance, entre les deux sphères, entre le « monde la connaissance » et le « monde de l’action ».
A l’heure, où l’université prône plus que jamais ce besoin d’ouverture pour ne pas que la transmission des savoirs reste dans l’entre-soi, cet échange a été enrichissant pour tous, dans la lignée de la philosophie de l’éducation populaire, chère à l’IRT.
L’IRT Midi-Pyrénées fait partie des 10 IRT de France. Ce réseau occupe, outre sa fonction première d’acteur de la formation professionnelle, un rôle central dans la réflexion autour du monde du travail, en apportant son expertise universitaire aux politiques publiques.
Depuis peu, il s’est ouvert aux représentants des collectivités territoriales, avec l’entrée de la DIRECCTE (Directions régionales des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi) dans son conseil d’administration.
Photo prise pendant le colloque (IRT)
Ce colloque, tout au prospectif que bilan, intervient dans un contexte où le monde socio-économique n’a jamais été aussi complexe entre économie réelle et économie financiarisée, avec une majorité d’entreprises appartenant à la sphère des très petites entreprises, mais un monde du salariat majoritairement employé par les grands groupes.
Ces rencontres ont été l’occasion tout autant pour les universitaires que pour les syndicalistes présents (CGT, CFDT, FO) de renouer avec les principes ayant présidé à la création de l’IRT, véritable pont entre le monde du travail et l’université.
Pendant deux jours, le dialogue s’est noué très librement, en toute indépendance, entre les deux sphères, entre le « monde la connaissance » et le « monde de l’action ».
A l’heure, où l’université prône plus que jamais ce besoin d’ouverture pour ne pas que la transmission des savoirs reste dans l’entre-soi, cet échange a été enrichissant pour tous, dans la lignée de la philosophie de l’éducation populaire, chère à l’IRT.
L’IRT Midi-Pyrénées fait partie des 10 IRT de France. Ce réseau occupe, outre sa fonction première d’acteur de la formation professionnelle, un rôle central dans la réflexion autour du monde du travail, en apportant son expertise universitaire aux politiques publiques.
Depuis peu, il s’est ouvert aux représentants des collectivités territoriales, avec l’entrée de la DIRECCTE (Directions régionales des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi) dans son conseil d’administration.
Photo prise pendant le colloque (IRT)